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Isabel Cristina Panziera Marques. Licenciada em Enfermagem pela Universidade Estadual de Campinas - UNICAMP (Brasil), Mestre em Administração pela Universidade Potiguar - UnP (Brasil), Administradora Hospitalar pela Universidade Estácio de Sá - UNESA (Brasil), MBA International Joint Postgraduation in Entrepreneurship and Innovation in BioHealth Sector pelas Universidades da Beira Interior - UBI (Portugal), Universidade de Granada - UGR (Espanha) e Universidade de Turim - UniTO (Itália). Doutora em Gestão pela Universidade da Beira Interior - UBI (Portugal). Professora Auxiliar Convidada, Coordenadora Executiva do Mestrado e do Doutoramento em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas (ISCSP) da Universidade de Lisboa (ULisboa). Atuação em auditoria hospitalar, direção dos Serviços de Enfermagem, diretora administrativa da Empresa Representa Gestão de Negócios Ltda. (Brasil) onde responde pela área de desenvolvimento e revisão de processos hospitalares, com foco e custeamento na área de saúde. Experiência no Auxílio Docente desde 2012 em cursos de especialização e MBAs.
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Identificação

Identificação pessoal

Nome completo
Isabel Cristina Panziera Marques

Nomes de citação

  • Marques, Isabel
  • Marques, I. C. P.
  • Marques, I.
  • Isabel Cristina Panziera Marques

Identificadores de autor

Ciência ID
7E16-B112-A7E3
ORCID iD
0000-0002-3407-2673
Google Scholar ID
https://scholar.google.com/citations?hl=pt-PT&user=DT9LOLYAAAAJ
Researcher Id
https://www.researchgate.net/profile/Isabel-Marques-8
Scopus Author Id
57212487131

Endereços de correio eletrónico

  • imarques@iscsp.ulisboa.pt (Profissional)

Telefones

Telemóvel
  • (+351) 963739830 (Pessoal)

Moradas

  • Rua Professor Doutor João Batista Machado N 30, Bloco D, Apartamento 1B, 2635-631, Rio do Mouro, Sintra, Portugal (Pessoal)

Domínios de atuação

  • Ciências Médicas e da Saúde - Ciências da Saúde
  • Ciências Sociais - Economia e Gestão - Organização e Gestão de Empresas
  • Ciências Sociais

Idiomas

Idioma Conversação Leitura Escrita Compreensão Peer-review
Inglês Utilizador elementar (A2) Utilizador independente (B2) Utilizador independente (B1) Utilizador independente (B2) Utilizador independente (B2)
Italiano Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B2) Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1)
Espanhol; Castelhano Utilizador elementar (A2) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B2)
Português (Idioma materno)
Formação
Grau Classificação
2023/03/14 - 2024/04/15
Em curso
 Pós-doutoramento (Postgraduate Certificate)
Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2018/09/10 - 2021/10/28
Concluído
 Gestão (Doutoramento)
Especialização em Economia e Finanças
Universidade da Beira Interior, Portugal
"A decisão de investimento em hospitais privados do Brasil e Canadá sob a ótica da análise de desempenho." (TESE/DISSERTAÇÃO)
 Aprovado com Distinção
2020 - 2020
Concluído
 Pós-Graduação Internacional Empreendedorismo e Inovação no Sector da Bio-Saúde (Pós-Graduação)
Especialização em Bio Saúde
Universidade da Beira Interior, Portugal
2019 - 2019
Concluído
 Formação Profissional de Introdução ao software de Análise Qualitativa webQDA (Outros)
Especialização em Gestão
Universidade da Beira Interior, Portugal
2019 - 2019
Concluído
 Análise Qualitativa de Dados com Nvivo 12: Nível I e Nível II (Outros)
Especialização em Gestão
Universidade da Beira Interior, Portugal
2018 - 2019
Concluído
 Formação profissional de Análise de Dados com SPSS (Outros)
Especialização em Gestão
Universidade da Beira Interior, Portugal
2009/01/12 - 2011/11/17
Concluído
 Mestrado em Administração (Master)
Especialização em Gestão de Empresas
Universidade Potiguar, Brasil
"Custeamento ABC num Organização Hospitalar Privada: Um Estudo Comparativo do Custo de Pacotes de Cirurgias Eletivas com os Valores Reembolsados pelos Planos de Saúde." (TESE/DISSERTAÇÃO)
 9,7 (de 10)
2007/01/08 - 2009/02/10
Concluído
 MBA em Gestão Hospitalar e Serviços de Saúde (Postgraduate Certificate)
Especialização em Gestão
Faculdades Câmara Cascudo, Brasil
"Gestão de Custos no Centro de Processamento de Roupas do Hospital Unimed Natal" (TESE/DISSERTAÇÃO)
1984/02/10 - 1987/11/24
Concluído
 Enfermagem (Bachelor (1.º ciclo de estudos))
Universidade Estadual de Campinas, Brasil
Percurso profissional

Docência no Ensino Superior

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2021/08/01 - Atual Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) Universidade de Lisboa, Portugal
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal

Outras Carreiras

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2005/10/03 - 2013/07/29 Enfermeiro principal (Enfermagem) Unimed Natal Serviços Hospitalares Ltda., Brasil
Hospital Unimed Natal, Brasil
2002/10/14 - 2005/02/25 Enfermeiro principal (Enfermagem) Centro de Hemodinâmica de Piracicaba S/C Ltda., Brasil
2002/03/20 - 2002/09/16 Enfermeiro gestor (Enfermagem) Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de Piracicaba, Brasil
1999/09/01 - 2002/03/02 Enfermeiro principal (Enfermagem) Clínica de Cirurgia Plástica Dr. Heitor N. Tupinambá Ltda., Brasil
1999/09/02 - 2000/03/30 Enfermeiro gestor (Enfermagem) Clínica Amalfi S/C Ltda., Brasil
1998/02/16 - 1998/10/17 Enfermeiro principal (Enfermagem) Centro Médico Hospitalar Pitangueiras Ltda., Brasil
1995/03/02 - 1997/06/27 Enfermeiro (Enfermagem) Hospital de Clínicas Dr. Paulo Sacramento, Brasil
1993/04/13 - 1995/02/10 Enfermeiro principal (Enfermagem) Casa de Saúde Dr. Domingos Anastásio, Brasil

Cargos e Funções

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2022/11/01 - Atual Coordenadora Executiva do Mestrado em Desenvolvimento de Recursos Humanos Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2022/11/01 - Atual Coordenador Executivo do Doutoramento em Desenvolvimento de Recursos Humanos Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
1988/05/09 - 1990/06/19 Enfermagem do Trabalho Cooperativa de Produtores de Cana Açúcar e Álcool do Estado de São Paulo Ltda. - COPERSUCAR, Brasil
1985/12/09 - 1987/10/22 Secretária Centro Médico de Campinas LTDA., Brasil

Outros

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2013/05/03 - Atual Consultoria Representa Gestão de Negócios Ltda., Brasil
Projetos

Bolsa

Designação Financiadores
2024/08/01 - 2024/12/30 Empowering Gen Z: Navigating the Future of Work Through Practical Knowledge and Lifelong Learning in the UK and Portugal
FCT
PARSUK
Co-Investigador Responsável (Co-IR)
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal

University of Essex, Reino Unido
Submetido

Projeto

Designação Financiadores
2022/06/30 - 2024/02/27 O teletrabalho no contexto da transformação digital: Uma perspetiva integradora do passado, presente, futuro e stakeholders
n/a
Co-Investigador Responsável (Co-IR)
Centro de Administração de Políticas Públicas - CAPP
Concluído

Outro

Designação Financiadores
2024/01/23 - Atual Gestão de Pessoas: Dignidade ao Centro
AIETORG-Associação Internacional de Estudos Transculturais e Organizacionais
Investigador
Em avaliação
Produções

Publicações

Artigo em revista
  1. Isabel C P Marques; Fernanda Nogueira; Sónia P Gonçalves; Raysa Geaquinto Rocha. "Leadership and Negotiation in Public Health Management: A Systematic Review of the Literature". European Conference on Management Leadership and Governance (2023): https://doi.org/10.34190/ecmlg.19.1.1609.
    10.34190/ecmlg.19.1.1609
  2. Isabel Cristina Panziera Marques; Alves, Maria do Ceu. "Hospital Costing Methods: Four Decades of Literature Review". Journal of Risk and Financial Management (2023): https://www.mdpi.com/1911-8074/16/10/433.
    10.3390/jrfm16100433
  3. Marques, Isabel Cristina Panziera; Nogueira, Fernanda; Amorim, João; Fernandes, Adalberto Campos. "Incentive policies for retention of physicians in the private health sector in Portugal". Human Resources Management and Services 4 1 (2023): 1-13. http://dx.doi.org/10.18282/hrms.v4i1.3328.
    Acesso aberto • Publicado • 10.18282/hrms.v4i1.3328
  4. Dias, Damasceno; Marques, Isabel; Nogueira, Fernanda. "The Central Role of Middle Leaders in Public Administration Facing Organizational Merger Policies". Public Administration Research 12 1 (2023): 9-24. http://dx.doi.org/10.5539/par.v12n1p9.
    Acesso aberto • Publicado
  5. Isabel Cristina Panziera Marques; João Leitão; João Ferreira; André Cavalcanti. "The socioemotional wealth of leaders in family firm succession and corporate governance processes: a systematic literature review". International Journal of Entrepreneurial Behavior & Research (2023): https://doi.org/10.1108/IJEBR-01-2022-0092.
    10.1108/IJEBR-01-2022-0092
  6. Marques, I. C. P.; Nogueira, Fernanda; Gonçalves, S. P.. "Uso de tecnologia empresarial proprietária nos processos de custeamento hospitalar: Um relato de caso em hospital privado no Brasil". (2023):
    Submetido
  7. Nogueira, Fernanda; Marques, I. C. P.; Goncalves, Sónia P.. "From Human Rights to the Right to Health: A Systematic Literature Review". International Journal of Social Welfare Promotion and Management 9 1 (2022): 1-18. http://dx.doi.org/10.21742/ijswpm.2022.9.1.01.
    Publicado • 10.21742/ijswpm.2022.9.1.01
  8. Ivo Oliveira; Fernanda Nogueira; Isabel Marques. "Thermalism in Portugal: corporate response to the COVID-19 pandemic – Strategy, Safety, Human Resources and marketing approach". New Trends in Qualitative Research (2022): https://doi.org/10.36367/ntqr.11.2022.e533.
    10.36367/ntqr.11.2022.e533
  9. Ana Lúcia Marôco; Fernanda Nogueira; Sónia P. Gonçalves; Marques, I. C. P.. "Work-Family Interface in the Context of Social Responsibility: A Systematic Literature Review". Sustainability (2022): https://www.mdpi.com/2071-1050/14/5/3091.
    10.3390/su14053091
  10. Marques, I. C. P.; Serrasqueiro, Zélia; Nogueira, Fernanda. "HOSPITAIS PRIVADOS NO BRASIL E CANADÁ". RAHIS- Revista de Administração Hospitalar e Inovação em Saúde 18 5 (2022): 45-66. http://dx.doi.org/10.21450/rahis.v18i5.7366.
    Publicado • 10.21450/rahis.v18i5.7366
  11. Marques, I. C. P.; Serrasqueiro, Zélia; Nogueira, Fernanda. "Covid-19 and organisational development: important signs of a new pillar for sustainability". Social Responsibility Journal 18 8 (2021): 1520-1546. http://dx.doi.org/10.1108/srj-10-2020-0415.
    Publicado • 10.1108/srj-10-2020-0415
  12. Marques, I. C. P.; Leitão, João; Carvalho, Alba; Pereira, Dina. "Public Administration and Values Oriented to Sustainability: A Systematic Approach to the Literature". Sustainability 13 5 (2021): 2566. http://dx.doi.org/10.3390/su13052566.
    Publicado • 10.3390/su13052566
  13. Marques, I. C. P.; Serrasqueiro, Zélia; Nogueira, Fernanda. "Managers’ Competences in Private Hospitals for Investment Decisions during the COVID-19 Pandemic". Sustainability 13 4 (2021): 1757. http://dx.doi.org/10.3390/su13041757.
    10.3390/su13041757
  14. Rodrigues, Ricardo Gouveia; Marques, I. C. P.; Geraldes, Susana. "Understanding entrepreneurial intentions around the world: an empirical approach". Cadernos de Gestão e Empreendedorismo 8 1 (2020): 1-19. http://dx.doi.org/10.32888/cge.v8i1.39903.
    10.32888/cge.v8i1.39903
  15. Marques, I. C. P.; Franco, Mário. Autor correspondente: Franco, Mário. "Cooperation networks in the area of health: systematic literature review". Scientometrics 122 3 (2020): 1727-1750. http://dx.doi.org/10.1007/s11192-019-03341-3.
    Publicado • 10.1007/s11192-019-03341-3
  16. Marques, I. C. P.; Alba Katarine Marques de Carvalho. "Evolution of Studies on Orthopaedic Surgery Regarding Cost Management Tools: A Systematic Literature Review". Journal of Orthopaedics and Sports Medicine 02 (2020):
    Acesso aberto • Publicado • 10.26502/josm.511500023
  17. Marques, I. C. P.; Serrasqueiro Teixeira, Zélia Maria da Silva; Nogueira, Fernanda Maria Duarte. "Corporate governance and the environment in the health sector: Systematic literature review". Journal of Governance and Regulation 9 2 (2020): 8-33. http://dx.doi.org/10.22495/jgrv9i2art1.
    Publicado • 10.22495/jgrv9i2art1
  18. Marques, I. C. P.; Ferreira, João J. M.. "Digital transformation in the area of health: systematic review of 45 years of evolution". Health and Technology 10 3 (2019): 575-586. http://dx.doi.org/10.1007/s12553-019-00402-8.
    Publicado • 10.1007/s12553-019-00402-8
  19. Marques, I. C. P.. "CUSTEAMENTO ABC NUMA ORGANIZAÇÃO HOSPITALAR: UM ESTUDO COMPARATIVO DO CUSTO DE CIRURGIAS ELETIVAS COM VALORES REMUNERADOS POR PLANOS DE SAÚDE". E&G - REVISTA ECONOMIA E GESTÃO 13 33 (2013): 128-158.
    Publicado
Capítulo de livro
  1. Marques, I. C. P.; Serrasqueiro, Zélia; Nogueira, Fernanda. "Analysis of Investment Decision Making in Private Hospitals". In Comparative Research on Earnings Management, Corporate Governance, and Economic Value, 318-344. IGI Global, 2021.
    Publicado • 10.4018/978-1-7998-7596-3.ch016
  2. Marques, I. C. P.; Costa, E.; Conceição, M. A. V.; Vasconcelos, B. M. M.; Pazos, S. M. P.; Bezerra, A. M. F.; Dantas, S. H.. "Procedimentos Gerenciados (Pacotes) Hospitalares: Aspetos Relevantes na Elaboração e Otimização do Processo de Auditoria". In Auditoria em Saúde, 213-252. Brasil: Rodrigues Júnior, V., & Oliveira, K. R., 2013.
    Publicado
Livro
  1. Marques, I. C. P.. Custo Hospitalar: Cirurgias e Pacotes de Internações Clínicas: Das Análises Básicas aos Pacotes de Diárias, Taxas e Cirurgias (Portuguese Edition). Lisboa: Novas Edições Académicas. 2019.
    Publicado
Relatório
  1. Francisco Sampaio; Isabel Marques; Ana Paula Ferreira. 2024. Impact of Leadership on Performance in Health at individual, team, and organizational level: protocol for a systematic review. https://doi.org/10.37766/inplasy2024.2.0041.
    10.37766/inplasy2024.2.0041
  2. Isabel C.P. Marques; Raysa Rocha; Rosária Ramos; Sónia P. Gonçalves; Fernanda Nogueira. 2023. A systematic review on strategies for achieving performance through teleworking: a stakeholder perspective in the periods before and during/post-Covid-19. https://doi.org/10.37766/inplasy2023.12.0113.
    10.37766/inplasy2023.12.0113
  3. Fábio Aurelio De Mario; Isabel Cristina Panziera Marques; Maria Luisa Mendes Teixeira. 2023. Relational Work: A Systematic Literature Review. https://doi.org/10.37766/inplasy2023.11.0038.
    10.37766/inplasy2023.11.0038
  4. Isabel Marques; Maria Luisa Teixeira; Fernanda Nogueira. 2023. Dignity in Health Services: Study from Different Perspectives and Stakeholders. https://doi.org/10.37766/inplasy2023.4.0011.
    10.37766/inplasy2023.4.0011
  5. Isabel C. P. Marques; Fernanda Nogueira; Carvalho Alba. 2023. Communication and Sustainability in Public Health: Bibliometric Analysis. https://doi.org/10.37766/inplasy2023.3.0038.
    10.37766/inplasy2023.3.0038
Tese / Dissertação
  1. Marques, Isabel Cristina Panziera. "A decisão de investimento em hospitais privados do Brasil e Canadá sob a ótica da análise de desempenho". Doutoramento, Universidade da Beira Interior, 2021. http://hdl.handle.net/10400.6/12076.
  2. "Custeamento ABC numa organização hospitalar privada: um estudo comparativo do custo de pacotes de cirurgias eletivas com os valores reembolsados pelos planos de saúde". Mestrado, Universidade Potiguar - Campus- Roberto Freire, 2011.
Atividades

Apresentação oral de trabalho

Título da apresentação Nome do evento
Anfitrião (Local do evento)
2023/11/24 Leadership and Negotiation in Public Health Management: Health Performance Model
ACI and Bayes Business School, City, University of London, UK (London, Reino Unido)
2023/11/10 Activity Based Costing: gerenciamento de custos para tomadas de decisão em hospitais 16o Congresso Brasileiro de Enfermagem em Centro Cirúrgico, Recuperação Anestésica e Centro de Material e Esterilização
Sociedade Brasileira de Enfermeiros de Centro Cirúrgico, Recuperação Anestésica e Centro de material e Esterilização (São Paulo, Brasil)
2023/11/09 Dignity in Health Services: Proposal of a Model from a Systematic Literature Review
Universidade de São Paulo (São Paulo, Brasil)
2023/11/08 Comunicação em Saúde Pública: Revisão Sistemática e Análise Bibliométrica
Universidade de São Paulo (São Paulo, Brasil)
2023/11/06 A promoção da dignidade humana nos serviços de saúde 4º Seminário de Responsabilidade Social Universitária e Corporativa da Universidade de Fortaleza
Universidade de Fortaleza (Fortaleza, Brasil)
2023/11/03 Boas práticas de gestão e liderança com pessoas 4º Seminário de Responsabilidade Social Universitária e Corporativa da Universidade de Fortaleza
Universidade de Fortaleza (Fortaleza, Brasil)
2023/06/30 Communication in Public Health: Systematic Review and Bibliometric Analysis 30th International Public Relations Research Symposium
University of Ljubljana, Faculty of Social Sciences, IDV - Centre for Marketing and Public Relations (Lake Bled, Eslovénia)
2022/06/02 Uso de tecnologia empresarial proprietária nos processos de custeamento hospitalar: Um relato de caso em hospital privado no Brasil
European Academy of Management and Business Economics (Madrid, Espanha)
2022/06/01 Uso de tecnologia empresarial proprietária nos processos de custeamento hospitalar: Um relato de caso em hospital privado no Brasil XXXVI Congresso Anual da Academia Europeia de Gestão e Economia Empresarial (AEDEM)
(Madrid, Espanha)
2021/11/10 Hospitais Privados no Brasil e Canadá: a Análise de Desempenho como Suporte à Tomada de Decisão de Investimento XXIV SEMEAD - Seminários em Administração, realizado pela Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo
(São Paulo, Brasil)
2020/11/16 Lições da pandemia: desafios e perspetivas para o sistema de Saúde brasileiro CONAHP 2020 – Congresso Nacional de Hospitais Privados
(São Paulo, Brasil)
2020/10/19 Estudo qualitativo de gestores na tomada de decisão de investimentos e o reflexo no desempenho em hospitais privados em tempos de pandemia ADM 2020 – Congresso Internacional de Administração, realizado pela Universidade Estadual de Ponta Grossa
(Ponta Grossa, Brasil)
2020/02/05 Sistemas de Custeio Hospitalar: Uma Revisão da Literatura XXX Jornadas Luso - Espanholas de Gestão Científica
(Bragança)
2019/11/07 EVOLUÇÃO DO CONHECIMENTO SOBRE CUSTOS HOSPITALARES: UMA REVISÃO SISTEMÁTICA DA LITERATURA XVII Congresso Internacional de Contabilidade e Auditoria - ISCAP (Porto)
(Porto, Portugal)
2018 MODELAGEM E IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÃO PERSONALIZADO DE CUSTEAMENTO PARA GESTÃO DE CUSTOS HOSPITALARES EM UM HOSPITAL PARTICULAR QUE ATENDE DEMANDAS DE ATENDIMENTO PÚBLICO ESTADUAIS NO RIO GRANDE DO NORTE Congresso Internacional de Administração
(Curitiba, Brasil)

Orientação

Título / Tema
Papel desempenhado 		Curso (Tipo)
Instituição / Organização
2024/03/10 - Atual Gestão hospitalar sustentável: Um estudo exploratório da economia circular e o triple botton line
Coorientador
Universidade da Beira Interior, Portugal
2024/02/04 - Atual Práticas de gestão de recursos humanos e a influência na cultura organizacional: Oportunidades e desafios da geração millennials nas Autarquias Locais Portuguesas
Orientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/04/13 - Atual O Capital Humano na Indústria 5.0: A Importância das Softskills no Setor Automóvel em Portugal
Coorientador
 Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/04/06 - Atual Sistema de Recompensas: A influência dos fatores sociodemográficos nas recompensas valorizadas pelos jovens trabalhadores da Geração Z em Portugal
Orientador
 Mestrado em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/04/01 - Atual Responsabilidade social corporativa, identificação organizacional, qualidade de vida profissional e os fatores que influenciam a intenção de turnover: O caso do Banco de Poupança e Crédito em Luanda
Orientador de Nsekele Paulo
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/03/06 - Atual Perfil de competências: A função de Human Resources Analytics e as descrições de funções/ anúncios de emprego em Portugal
Orientador
 Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/01/10 - Atual Inserção de Adultos Idosos no Mercado de Trabalho: Análise e Avaliação situacional a partir da Políticas Públicas Colombianas
Orientador de July Janeth Calderon Gonzalez
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/01/04 - Atual Análise da Aplicação da Garantia da Qualidade em E-learning no ensino superior para o Upskilling e Reskilling da mão-de-obra
Orientador de Ivette Cárdenas Marquina
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/01/04 - Atual O papel do bem-estar na governance de cuidados de saude primários
Coorientador de Francisco José Sampaio
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/11/17 - Atual Qualidade percecionada nos Cuidados de Saúde Primários, na perspetiva de Profissionais e Utentes: Estudo de Caso do ACES Almada-Seixal, no período pré- e pós-COVID
Coorientador de Luís Miguel Massa Fernandes
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/04/05 - Atual Políticas e processos de recursos humanos como impulsionadores da intenção de permanecer na empresa: O caso Refriango
Orientador de Valter Hugo Fonseca Santiago
 Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/03/14 - Atual Governação Corporativa e Responsabilidade Social Universitária: Estudo comparativo entre IES Públicas e Privadas em Angola
Orientador de Sandra Marina Lopes Daniel
 Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2024/04/04 - 2027 Relação entre Sistemas de Recompensas, Remuneração Estratégica e Práticas de Gestão de Recursos Humanos para análise de desempenho e retenção dos trabalhadores no Setor Público
Orientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2024/03/12 - 2026/10/30 A fisioterapia nos cuidados de saúde primário: Mais perto do cidadão
Coorientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2024/02/28 - 2026/10/30 Indústria 4.0 e a GRH (título provisório)
Orientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2024/02/17 - 2026/10/29 Influência das políticas e práticas de gestão de Recursos Humanos para a sustentabilidade organizacional através da responsabilidade social corporativa em hospitais públicos de Portugal
Orientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/07/12 - 2025/07/12 Engagement no trabalho nas equipas das PMEs em Portugal: Potencialização com LEGO® SERIOUS PLAY® - Um Estudo Longitudinal em quatro ondas
Coorientador
 Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2024/02/06 - 2025 A INFLUÊNCIA DAS RECOMPENSAS NÃO PECUNIÁRIAS NA RETENÇÃO DAS DIFERENTES GERAÇÕES DOS MÉDICOS NO SNS
Orientador
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/05/18 - 2023/05/18 Motivação dos profissionais de Saúde em Portugal: Estudo nos Centros Hospitalares Universitários
Orientador
 Mestrado em Administração Pública, Especialização em Administração da Saúde (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal

Organização de evento

Nome do evento
Tipo de evento (Tipo de participação) 		Instituição / Organização
2023/11/03 - Atual III Sieto (Simpósio de Estudos Transculturais e Organizacionais) (2024/05/23 - 2024/05/24)
Simpósio (Membro da Comissão Organizadora)
 AIETORG (Associação Internacional de Estudos Transculturais e Organizacionais) , Portugal
2023/10/10 - 2024/10/11 VII Congresso Lusófono de Gestão de Recursos Humanos e Administração Pública (2024/10/10 - 2024/10/11)
Congresso
 Centro de Administração de Políticas Públicas - CAPP, Portugal
2023/08/03 - 2023/11/06 Participação da Comissão Científica e Comissão Organizadora do 4º Seminário de Responsabilidade Social Universitária e Corporativa da Universidade de Fortaleza (2023/11/03 - 2023/11/06)
Seminário (Membro da Comissão Organizadora)
 Universidade de Fortaleza, Brasil

Participação em evento

Descrição da atividade
Tipo de evento 		Nome do evento
Instituição / Organização
2024/05/23 - 2024/05/24 Apresentação de estudo. "A systematic review on strategies for achieving performance through teleworking: A stakeholder perspective in the periods before and during/post-COVID-19"
Simpósio
AIETORG (Associação Internacional de Estudos Transculturais e Organizacionais) , Portugal
2024/05/23 - 2024/05/24 Dignidade nos Serviços de Saúde: Proposição de um Modelo a Partir de Revisão Sistemática
Simpósio
AIETORG (Associação Internacional de Estudos Transculturais e Organizacionais) , Portugal
2024/05/23 - 2024/05/24 Relational Work Dimensões Empíricas e Conceituais
Simpósio
AIETORG (Associação Internacional de Estudos Transculturais e Organizacionais) , Portugal
2023/11/23 - 2023/11/24 Apresentação do estudo “Leadership and Negotiation in Public Health Management: Health Performance Model”
Conferência
2023/11/06 - 2023/11/10 XXVI SEMEAD - Seminários em Administração
Seminário
Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da USP, Brasil
2022/12/14 - 2022/12/16 Participated in the Researchers Category of H-INNOVA: Health Innovation HUB
Encontro
H-INNOVA, Portugal
2022/06/01 - 2022/06/03 XXXVI AEDEM Annual Meeting
Congresso
 European Academy of Management and Business Economics
2022/02/02 - 2022/02/05 Co-autoria de artigo apresentado, intitulado "Work-family interface in the context of social responsibility: A systematic literature review"
Congresso
 XXXI Jornadas Hispano-Lusas de Gestión Científica
Universidade de Castilla-La Mancha , Espanha
2022/01/26 - 2022/01/28 Co-autoria do artigo intitulado "Thermalism in Portugal: corporate response to the COVID-19 pandemic – Strategy, Human Resources and marketing approach"
Conferência
 6th World Conference on Qualitative Research (on-line)
2021/11/10 - 2021/11/12 Participação XXIV SEMEAD - Seminários em Administração
Seminário
Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da USP, Brasil
2018/09/24 - 2018/09/26 Área para Investigação: como fazer investigação e torná-la publicável.
Seminário
 Seminário Research and Get it Publishable
Universidade da Beira Interior, Portugal

Júri de grau académico

Tema
Tipo de participação 		Nome do candidato (Tipo de grau)
Instituição / Organização
2024/04/23 Integração de pessoas trans no mercado de trabalho em Portugal: Perspetivas sociais, organizacionais e individuais
Arguente
 José Diogo Fernandes Baptista (Doutoramento)
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/12/19 O turnover dos consultores de recursos humanos
Arguente principal
 Elsa Cristóvão Ricardo (Mestrado)
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/12/19 Gestão de Pessoas e Responsabilidade Social Interna: O caso do Gabinete de Apoio e Promoção de Bem-estar
Arguente principal
 Inês Pereira Saint-Aubyn Serrano (Mestrado)
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/08/14 A relação entre idade subjetiva, metaesterótipos etários, ameaça de esterótipo e experiência de inclusão em contact centres
Arguente
 Kaique Dias Bento (Doutoramento)
Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2022/12/15 Atratividade Organizacional: a influência das práticas de Responsabilidade Social e da reputação organizacional
Presidente do júri
 ANA RITA GONÇALVES SIMÃO (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/12/15 Influência das práticas de conciliação trabalho- família na redução da intenção de saída: o papel mediador da implicação afetiva
Presidente do júri
 ANDREIA SOFIA FONSECA SILVA (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/11/28 Perceção dos colaboradores em regime de teletrabalho em contexto Pré Pandemia e durante Pandemia: Conciliação entre a vida Profissional, Pessoal e Familiar
Presidente do júri
 CÁTIA SOFIA JACINTO LEONOR (Mestrado)
Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/10/14 Trabalho a tempo parcial: implicações para a motivação laboral
Presidente do júri
 Ana Isabel Azevedo dos Santos (Mestrado)
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2022/09/07 A SATISFAÇÃO PROFISSIONAL DOS MÉDICOS DENTISTAS: ESTUDO DE COMPARAÇÃO ENTRE O SERVIÇO PÚBLICO (SERVIÇO NACIONAL DE SAÚDE) E PRIVADO
Arguente principal
 Sara Isabel Tavares Pinto (Mestrado)
Instituto Politécnico de Gestão e Tecnologia Escola Superior de Gestão, Portugal
2022/09/07 A Satisfac¸a~o Profissional dos Me´dicos Dentistas: estudo de comparac¸a~o entre o servic¸o pu´blico (servic¸o nacional de sau´de) e privado”,
Arguente principal
 Sara isabel Tavares Pinto (Mestrado)
Instituto Politécnico de Gestão e Tecnologia Escola Superior de Gestão, Portugal
2022/04/07 A Transição da Vida Ativa para a Reforma em Portugal: Perspetiva dos indivíduos com mais de 55 anos
Arguente
 Carolina Roça de Almeida (Mestrado)

Arbitragem científica em conferência

Nome da conferência Local da conferência
2024/03/04 - 2024/10/28 Lisboa, Portugal
2024/05/23 - 2024/05/24 On-line

Arbitragem científica em revista

Nome da revista (ISSN) Editora
2023/02/06 - Atual RAM Revista de Administração do Mackenzie (1678-6971) Mackenzie
2023/01/04 - Atual Human Resources Management and Services (ISSN 2661-4308)
2021/11/06 - Atual Advances in Orthopedics and Sports Medicine (ISSN: 2641-6859)
2023/02/20 - 2024/05/25 Mackenzie Management Review (1678-6971) Editora Mackenzie, Universidade Presbiteriana Mackenzie
2024/04/03 - 2024/05/03 Brazilian Business Review (1808-2386) FUCAPE

Comissão de avaliação

Descrição da atividade
Tipo de assessoria 		Instituição / Organização Entidade financiadora
2023/04/04 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Marcio Dionísio de Souza, intitulado "Sustentabilidade, envelhecimento da população e suas implicações para a gestão: Percepções de gestores de sustentabilidade de organizações privadas"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/04 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Kaique Dias Bento, intitulado "Idade subjetiva, metaestereótipos etários, ameaça de estereótipo e experiência de inclusão de profissionais mais velhos em contact centers"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/02/10 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Mestrado do aluno Valter Santiago, intitulado "Políticas e processos de recursos humanos como impulsionadores da intenção de permanecer na empresa: O caso Refriango"
Membro
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/02/09 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Relatório de Estágio (Mestrado) da aluna Elsa Cristóvão Ricardo, intitulado "A intenção de turnover dos Consultores de Recursos Humanos"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/02/09 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Relatório de Estágio (Mestrado) da aluna Lisete Carreiro Cardoso Brito, intitulado "Bases para a implementação de um sistema eficaz de Gestão de Recursos Humanos"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/02/09 - Atual Workshop de discussão de pré-projetos de Mestrado da aluna Inês Pereira Serrano, intitulado " Trabalho Projeto: O caso do Gabinete de Ação Social Interno"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2024/04/22 - 2024/04/22 Participação no Júri de qualificação do projeto de Mestrado em Administração de Empresas da Licenciada Letícia Silva Santos, cujo projeto de dissertação foi subordinado ao tema “Dignidade humana e dignidade organizacional: Qual a Relação?”
Avaliador
2024/04/04 - 2024/04/04 Participação no Júri de defesa do projeto de Doutoramento em Administração de Empresas da Mestre Débora Cunha Romanov, cujo projeto de tese foi subordinado ao tema “Desafios para a empregabilidade de pessoas com transtorno do espectro autista (TEA) à luz dos próprios profissionais e dos Recursos Humanos”
Avaliador
2024/02/15 - 2024/02/15 Workshop de discussão de pré-projetos de Mestrado em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Licenciada Júlia Rodrina Chilonga Féliz Mateus, cujo projeto de dissertação foi subordinado ao tema “Teletrabalho e Saúde Mental dos Colaboradores: Consequências das Dinâmicas do Trabalho Remoto”
Avaliador
 Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2024/02/15 - 2024/02/15 Participação no Júri de defesa do projeto de Mestrado em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Licenciada Beatriz Marçal da Silva, cujo projeto de dissertação foi subordinado ao tema “Recrutamento online: A eficácia das redes sociais no processo de recrutamento”
Avaliador
 Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/07/21 - 2023/07/21 Workshop de discussão de pré-projetos de Mestrado da aluna Adriana Figueiredo Amaral, intitulado "O Capital Humano na Indústria 5.0: A Importância das Softskills"
Outro
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/20 - 2023/07/20 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Mariana Cerqueira de Miranda, intitulado "Teletrabalho na Administração Pública: impacto na satisfação profissional"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/19 - 2023/07/19 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna July Janeth Calderon Gonzalez, intitulado "Políticas Públicas e Fatores Organizacionais que influenciam a Empregabilidade dos Adultos Idosos na Colômbia: Uma análise crítica"
Membro
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/19 - 2023/07/19 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Ana Carina da Costa e Silva Martins Esteves, intitulado "A influência dos estilos de liderança ética e tóxica na intenção de turnover e no presentismo nas Forças Armadas: O papel moderador dos traços de personalidade sombria"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/18 - 2023/07/18 Workshop de discussão de pré-projetos de Mestrado da aluna Beatriz Eusébio, intitulado "Perfil de competências: A função de Human Resources Analytics e as descrições de funções/ anúncios de emprego em Portugal". 
Membro
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/18 - 2023/07/18 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Emanuela Vilarinho de Lurdes Pereira Fontes, intitulado "Liderança Ética e Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal no setor da Saúde: Impacto na Satisfação profissional e retenção"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/18 - 2023/07/18 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Susana Maria Canelas Dias, intitulado "O Ajuste Pessoa-Município: uma Análise aos Fatores Críticos e o Desenvolvimento de Ferramenta Tecnológica"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/17 - 2023/07/17 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Inês Isabel Félix Conde, intitulado "Sistemas de Recompensas: A influência dos fatores sociodemográficos nas recompensas valorizadas pelos jovens trabalhadores em Portugal"
Membro
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/17 - 2023/07/17 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Hugo Filipe Rodrigues Chaves Gonçalves, intitulado "A Inteligência Artificial aplicada à Gestão de Recursos Humanos: Desafios Éticos e Operacionais na Seleção de Candidatos"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/11 - 2023/07/11 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Ana Filipa de Sousa Timóteo, intitulado "Expectativas e valores laborais das gerações Millennial e Z: Influência nas intenções de turnover e implicações nas políticas de recompensas"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/11 - 2023/07/11 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Carolina Mendes, intitulado "A influência do Employer Branding na perceção dos trabalhadores e retenção de talentos: Um estudo empírico"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/07/11 - 2023/07/11 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Ana Maria Reis Lopes Marques, intitulado "Motivação para o serviço público, comprometimento, lealdade, e estratégia de permanência dos trabalhadores do ISS, I.P"
Presidente
 Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/04/04 - 2023/04/04 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Emerson Weslei Dias, intitulado "Longevidade de carreira: práticas promotoras da extensão da carreira dos trabalhadores mais velhos"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/04 - 2023/04/04 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Débora Cunha Romanov, intitulado "Desafios para a empregabilidade de pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) à luz dos próprios profissionais e dos profissionais de Recursos Humanos"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/03 - 2023/04/03 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Carolina Moreira Otsuru, intitulado " FATORES QUE INFLUENCIAM A ATUAÇÃO DIGNA NO ÂMBITO DA GESTÃO: COMPREENDENDO A HISTÓRIA DE VIDA DE GESTORES DAS EMPRESAS DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/03 - 2023/04/03 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Fabio Aurelio de Mario, intitulado "Contribuições da Negociação da Intimidade (NI) nas Relações de Trabalho (RT) e na Dignidade de Trabalhadores Transfronteiriços"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/03 - 2023/04/03 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento da aluna Raphaela Amaoka Bernardino, intitulado "Negócio de impacto social e dignidade pós-abissal: Um estudo a luz da sociologia da ausências e emergências"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2023/04/03 - 2023/04/03 Workshop de discussão de pré-projetos de Doutoramento do aluno Jerônimo Henrique Portes, intitulado "Discursos de (In) dignidade das empresas que intermediam serviços por meio de plataformas: uma análise sob a perspectiva da Teoria Crítica da Tecnologia"
Avaliador
 Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil

Consultoria / Parecer

Descrição da atividade Instituição / Organização
2013 - Atual Diretora Sócia Administrativa, responsável pelo desenvolvimento e revisão de processos, administrativos e técnicos, de toda a área hospitalar, com foco em Custos na Área de Saúde. Em processo de Registro de Patente: Desenvolvimento de Software para Gestão de Custos, na Área de Saúde, com custeamento de diferentes tipos de atendimento (Pronto Socorro, Serviço de Imagem e Diagnóstico, Internações (Clínicas e Cirúrgicas) com o objetivo de comparação entre Custos e Ressarcimentos (Particular), Plano Privado e Plano de Saúde Público). Representa Gestão de Negócios Ltda., Brasil

Curso / Disciplina lecionado

Disciplina Curso (Tipo) Instituição / Organização
2024 - 2024 Instrumentos de Gestão de Pessoas Pós-graduação em Gestão de Pessoas na Administração Pública - GEPAP (Diploma de especialização) Instituto Nacional de Administração, Portugal
2023/09/13 - 2023/09/13 (8) Curso de extensão sobre como construir artigos empregando RSL (Metodologia e construção; uso do Me´todo SMART para selec¸a~o de artigos) Revisão Sistemática da Literatura (Doctor) Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil
2022/09/15 - 2023/01/25 Metodologias de Investigação em Gestão - Visando habilitar os discentes com as competências necessárias para a realização de trabalhos académicos, conferindo-lhes o rigor e notação científica adequados a este nível de ensino. Adicionalmente, é expectável que, no final do semestre, os discentes estejam aptos a elaborar um plano de investigação e conheçam os princípios básicos das técnicas de recolha de dados. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/01/24 - 2023/01/21 Métodos Qualitativos de Investigação em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Doutoramento) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/09/24 - 2023/01/20 Métodos de Investigação em Gestão - Capacitar os alunos ao nível da problematização e metodologia de investigação no domínio das Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos. (Mestrado) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/09/15 - 2023/01/20 Gestão da Qualidade - Procura dotar os alunos dos conhecimentos suficientes para que possam conhecer, analisar, interpretar e aplicar os sistemas e as técnicas inerentes a uma gestão Organizacional pela qualidade. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/09/15 - 2023/01/20 Informática de Gestão - Visando habilitar os discentes com as competências necessárias para a realização de trabalhos académicos, conferindo-lhes o rigor e notação científica adequados a este nível de ensino. Adicionalmente, é expectável que, no final do semestre, os discentes estejam aptos a elaborar um plano de investigação e conheçam os princípios básicos das técnicas de recolha de dados. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/02/08 - 2022/06/03 Introdução à Gestão - Princípios fundamentais ao nível dos conceitos, com a seguinte organização: (1) Gestão e sua evolução, a empresa e o meio ambiente (2) Planeamento e processo de decisão; (3) Organização; (4); Direção; (5) Controlo; (6) Tópicos Especiais. E´ ainda, objectivo desta unidade curricular fornecer, aos alunos, exemplos de aplicação prática das principais teorias e técnicas da gestão Sociologia (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/02/08 - 2022/06/03 Métricas e Auditoria em Recursos Humanos - Estudo de modelos e indicadores do sistema de recursos humanos, visando dotar os alunos com os conhecimentos e instrumentos fundamentais sobre os mecanismos relacionados com a influência do sistema de gestão de recursos humanos na sustentabilidade das organizações, bem como em desenvolver uma análise da GRH baseada numa perspetiva de gestão baseada em evidências. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/09/14 - 2022/01/24 Gestão da Qualidade - procura dotar os alunos dos conhecimentos suficientes para que possam conhecer, analisar, interpretar e aplicar os sistemas e as técnicas inerentes a uma gestão Organizacional pela qualidade. Preparar o aluno por forma a que o mesmo seja capaz de: analisar e sintetizar as teorias e os conceitos por forma a articular o planeamento da qualidade com a estratégia da empresa; aplicar diferentes técnicas de controlo; resolver os problemas através da implementação de um sistema de gestão da qualidade. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/09/14 - 2022/01/15 Informática de Gestão - Pretende-se dotar os alunos com competências de utilização das ferramentas mais avançadas dos processadores de texto (Microsof Word) e prepará-los para serem utilizadores avançados e sofisticados de folhas de cálculo (Microsoft Excel) capazes de utilizar eficientemente este tipo de software com o objetivo de efetuar cálculos de qualquer género, analisar grandes quantidades de dados, simular, modelizar e otimizar para, em geral, utilizarem a folha de cálculo como uma ferramenta de apoio à decisão nas empresas. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/09/14 - 2022/01/13 Metodologia de Investigação - Esta UC pretende conferir um conhecimento introdutório às Metodologias de Investigação em Gestão, visando habilitar os discentes com as competências necessárias para a realização de trabalhos académicos, conferindo-lhes o rigor e notação científica adequados a este nível de ensino. Adicionalmente, é expectável que, no final do semestre, os discentes estejam aptos a elaborar um plano de investigação e conheçam os princípios básicos das técnicas de recolha de dados. Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal

Expedição científica

Descrição da atividade Instituição / Organização
2023/11/11 - 2023/11/11 Apresentação para os doutorandos do Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas da Universidade Presbiteriana Mackenzie, sobre os temas de pesquisa em desenvolvimento. Universidade Presbiteriana Mackenzie, Brasil

Membro de associação

Nome da associação Tipo de participação
2023 - Atual ASSOCIAÇÃO INTERNACIONAL DE ESTUDOS TRANSCULTURAIS E ORGANIZACIONAIS (AIETORG) Diretoria
2022/04/12 - Atual CAPP – Centro de Administração e Políticas Públicas. Grupo: Poder, Administração e Políticas Públicas (PAPP) UIDB/00713/2020. Investigador integrado
2019/03/23 - Atual NECE - Centro de Investigação em Ciências Empresariais Departamento de Gestão e Centro de Investigação em Economia da Universidade da Beira Interior (UBI). Grants and NECE-UIDB/04630/2020. Investigador colaborador

Outro júri / avaliação

Descrição da atividade Instituição / Organização
2023/01/05 - Atual Parecer do PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A DOUTORAMENTO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS DE FRANCISCO RIBEIRO, intitulado "Do Turnover à Intenção de Turnover: Um Estudo de Caso das Forças Armadas Portuguesas” Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2023/01/05 - Atual Parecer do PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A MESTRADO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS DE TOMÁS DUARTE FARINHA CUSTÓDIO POLAINAS, intitulado "Promoção da Igualdade no Gabinete de Perspetiva de Género da Marinha Portuguesa” Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/11/11 - Atual Parecer do PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A MESTRADO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS DE MARIANA PROENÇA AZEVEDO MARCELINO, intitulado "Licença de Paternidade: atitudes e práticas organizacionais de apoio à parentalidade” Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/09/20 - Atual Análise do pré-projecto de Mestrado da aluna Telma Cristina Palma Alves: "A Perceção do Chamamento nos Profissionais de Cuidados Paliativos e os Efeitos nas suas Práticas Profissionais" Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/07/19 - Atual Análise do pré-projecto de Doutoramento da aluna Arlinda Dias Rodrigues, intitulado "O Sucesso e os Fatores de Atratividade da Carreira Profissional dos Professores Universitários em Cabo Verde" Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/06/08 - Atual Avaliação de PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A MESTRADO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS DE CRISTIANA MAIA PEREIRA, intitulado "“A influência do sistema de gestão de carreira na retenção dos trabalhadores: Um estudo de caso numa empresa de TI" Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/03/10 - Atual Parecer do pré-projecto de Mestrado da aluna Marina Elias Antunes, intitulado "O teletrabalho e os riscos psicossociais: A influência das práticas de recursos humanos” Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/03/09 - Atual Avaliação do Pré-projecto de Dissertação para obtenção do Grau de Mestre em Políticas do Desenvolvimento dos Recursos Humanos, de Ana Isabel Azevedo dos Santos, intitulada “Trabalho a tempo parcial: implicações para a motivação laboral”. Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2022/03/02 - Atual Parecer do Pré-projeto de Dissertação para obtenção do Grau de Mestre em Políticas do Desenvolvimento dos Recursos Humanos, de Carolina Roça de Almeida, intitulada “A Transição da Vida Ativa para a Reforma em Portugal: Perspetiva dos indivíduos com mais de 55 anos” Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2021/10/20 - Atual Pré-Projecto de Doutoramento da aluna Rita Alexandra Oliveira Pelica, intitulado "A relação entre intraempreendedorismo e a intenção de saída: o papel do job crafting e da orientação para o trabalho" Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal
2024/02/09 - 2024/02/09 Parecer do pré-projeto de Doutoramento em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos do Mestre Hugo Filipe Rodrigues Chaves Gonçalves, intitulado “A inteligência artificial aplicada à Gestão de Recursos Humanos: Desafios éticos e operacionais na seleção de candidatos” Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal
2023/02/02 - 2023/02/10 PARECER PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A DOUTORAMENTO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS DE ARLINDA DIAS RODRIGUES Universidade de Lisboa - ISCSP, Portugal
2022/11/04 - 2023/01/30 Vogal Efetivo - Procedimento concursal comum para recrutamento para o cargo de Diretor(a) do Departamento de Gestão de Re- cursos Humanos, cargo de direção intermédia de 1o grau INEM - Instituto Nacional de emergências Médicas , Portugal
2021/10/20 - 2021/10/20 Parecer do PRÉ-PROJETO CONDUCENTE A DOUTORAMENTO EM POLÍTICAS DE DESENVOLVIMENTO DOS RECURSOS HUMANOS da aluna Rita Alexandra Oliveira Pelica, intitulado "A relação entre intraempreendedorismo e a intenção de saída: o papel do job crafting e da orientação para o trabalho" Universidade de Lisboa, ISCSP, Portugal

Tutoria

Tópico Nome do aluno
2023/10/25 - Atual Projeto de Doutoramento FCT Teresa Fortuna
2023/03/29 - 2023/12/03 Estágio Licenciatura Maria Carlota Ribeiro dos Santos Leitão
2023/01/30 - 2023/12/03 Estágio Licenciatura Telma Patrícia Silinge Fundões
2023/03/02 - 2023/11/05 Estágio Licenciatura Marta Dias
2023/02/08 - 2023/08/21 Estágio Licenciatura Margarida Ferreira
2023/02/12 - 2023/08/17 Estágio Licenciatura Gonçalo Pires
2021/03/06 - 2021/06/26 Estágio Licenciatura Inês Ribeiro
Distinções

Prémio

2024 Prémio de Mérito Investigação Avançada Unidades de Coordenação - Gestão e Políticas de Recursos Humanos
Caixa Geral de Depositos, Portugal

Universidade de Lisboa Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Portugal